Wissen Sie, was Ihre Auszubildenden von Ihnen erwarten?

Gleich zu Beginn des Praxiseinsatzes sollten Sie als Ausbildungsbeauftragte im Einführungsgespräch danach fragen. Unausgesprochene Erwartungen führen sonst schnell zu Demotivation oder gar zu Konflikten. Und so können Sie auf Wünsche der Auszubildenden eingehen oder erklären, warum etwas vielleicht nicht realisiert werden kann.

Und natürlich dürfen Sie auch Ihre eigenen Erwartungen an den Auszubildenden nennen. Nur so kann sich Ihr Auszubildender darauf einstellen.

Viel Erfolg beim Ausbilden
wünscht Ihnen
Sabine Bleumortier

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